Ako napísať recenziu spoločnosti: vzorka a odporúčania

Dnes sa musíme naučiť písaťpreskúmanie práce spoločnosti. Vzor tohto dokumentu bude predstavený trochu neskôr. V modernom svete si názory zamestnancov na činnosť spoločnosti priťahujú nielen potenciálnych návštevníkov, ale aj nových žiadateľov. Preto je dôležité poznať pravidlá písania recenzie. Je potrebné nielen formalizovať dokument, ale aj urobiť ho dôveryhodným. A nie je to tak jednoduché. Napriek tomu je každá osoba schopná zostaviť a zverejniť prehľad práce firmy. Prečo je to potrebné? Aké pravidlá a rady pomôžu premeniť myšlienku na skutočnosť? Zvážiť.

Prečo sú potrebné?

Prvá vec, ktorú si treba uvedomiť, je účel dokumentu. Táto funkcia zohráva dôležitú úlohu. Aký je možný vývoj?

Spätná väzba na prácu spoločnosti (vzorka z toho budenižšie) môžu slúžiť ako informácie o činnosti spoločnosti. Čitateľ je predstavený firme a jej činnosti. V praxi takéto názory nie sú požadované. Koneckonců, každá spoločnosť môže byť stručne identifikovaná prostredníctvom popisu.

Druhým spôsobom je informovať žiadateľov o tomčestnosť zamestnávateľa. Recenzie zamestnancov o práci sú veľmi populárne. Práve oni majú záujem o každého žiadateľa pred rozhovorom.

Konečným cieľom napísania recenzie je oboznámiť saz pohľadu klienta. Môžete povedať popis kvality poskytovania služieb. Tieto názory sú tiež veľmi populárne. Pomáhajú vybrať si najlepšiu spoločnosť v tejto oblasti.

zárobok

Listová spätná väzba o práci spoločnosti, ktorej vzorka bude prezentovaná, nie je len úvodným dokumentom. Existuje ešte jeden dôvod na vypracovanie stanoviska. O čom to hovoríme?

Ide o to, že dnes existuje niekoľko spôsobov, ako zarobiť peniaze na spätnú väzbu. Preto je často možné naraziť na falošné názory. To je normálne.

Ľudia platia za tieto alebo iné názory. Zamestnanec, ktorý zanechá spätnú väzbu, podrobne vysvetlí, ktorý príspevok alebo list by mal byť zverejnený. Všetky recenzie môžete rozdeliť do dvoch kategórií - pozitívne a negatívne. V prvom prípade názory slúžia ako ďalší zdroj prilákania zamestnancov a klientov. V druhej strane odpudzujú nových návštevníkov. Zvyčajne také recenzie objednávajú konkurenti.

V každom prípade môžete získať peniaze na recenzie. Ale pre úspech, bez ohľadu na účel písania stanoviska, budete musieť naučiť niekoľko pravidiel pre vypracovanie dokumentu. Najmä ak chcete napísať "na objednávku".

štýl

Prvým krokom je výber štýlu reči. On hrá dôležitú úlohu. Zvyčajne nie je nič zvláštneho o správnej štylizácii odpovede. Hlavnou vecou je zachovať gramotnosť a nepoužívať slang. Je lepšie zabudnúť na slovnú zásobu taky.

Je potrebné poznamenať, že preskúmaniePráca spoločnosti (predložená vzorka) by nemala obsahovať prekážky. Stačí stačiť interpunkčné znamienka správne a vytvárať vety. Jazyk by mal byť jednoduchý a zrozumiteľný.

Zvyčajne, pokiaľ ide o recenzie za peniaze,potom všetky požiadavky, ktoré zákazník bude vopred informovať. Je potrebné zabudnúť na funkciu Caps Lock. Dlhé a nepochopiteľné štruktúry reči sú tiež zakázané.

Emocionálna zložka

Ďalším dôležitým nuansom je emócie. Každá spätná väzba ponechaná na konkrétnom zdroji by mala prilákať čitateľa. Pôst by nemal byť suchý alebo nezaujímavý. Súčasne by sa nemalo dať odvrátiť emócie pri opise aktivít spoločnosti. Takéto názory sú odporné. Najmä súlad emócií sa týka prispôsobených názorov.

Zvážte prehľad práce spoločnosti. Vzorka po text môže vyzerať napríklad takto: !!!! "Nechutné zamestnávateľov a celej spoločnosti - je jedným podvodníci a zradcovia penále, pokút, penále, vždy a za všetko Manuálne pohŕda zamestnancov a platy Držali oddialenie Drž sa od tejto spoločnosti.?!. nikdy nás kontaktujte tu! ".

V tomto príklade je okamžite viditeľnýzoslabovanie negatívnych emócií. Výsledok sa dosahuje najmä kvôli množstvu výkričníkov, veľkých písmen a ostrých výrazov. Takéto zariadenie nie je v zásade povolené. Výnimkou sú recenzie, ktoré odrádzajú uchádzačov o zamestnanie a odberateľov. Na bežných miestach nemôžete klásť veľa výkričníkov.

Podobne môžete urobiť vzorkuPozitívna spätná väzba o prácu spoločnosti. To bude vyzerať nejako takto: "Spoločnosť - veľký zamestnávateľ Sprievodca ohľadoch každého žiadateľa, že plat nie je zadržaná, môžete vždy jednať s hlavou nahradenie ideálne miesto pre pracovnými podmienkami sú pozorované u 100% pracovnej zmluvy !!!!".

Zdá sa, že v prípade pozitívnej reakcieabundancia interpunkčných znamienok nie je príliš viditeľná. Napriek tomu sa odporúča dodržiavať neutrálnu emocionálnu zložku. Posilnenie je možné, ale nie príliš veľa.

Informácie o obsahu

Hlavnú úlohu zohráva obsah príspevku. Každý spätný list o práci spoločnosti (ukážka niekoľkých stanovísk už bola predložená) je súbor užitočných a dôležitých informácií. Čo to znamená?

V týchto názoroch by nemalo byť veľa úvodnýchslová a prázdne frázy. Namiesto toho je potrebné písať len to, čo môže záujem čitateľa. Tieto recenzie spôsobujú dôveru používateľov. Fakty, dôkazy, fotografie - to všetko vám pomôže urobiť recenzie užitočným.

Informácie sú hlavným kritériompísanie akéhokoľvek stanoviska. Je potrebné uviesť informácie o prípade a krátko, ale s určitými odchýlkami. Je dôležité pamätať si na dodržiavanie emocionálnej zložky a gramotnosti. Spätná väzba na prácu spoločnosti (ukážka niekoľkých ďalších stanovísk je uvedená nižšie) by nemala byť suchá, prázdna, príliš krátka. Je dôležité, aby názor skutočne pomohol verejnosti získať informácie o činnosti konkrétnej spoločnosti.

Prírodné krásy

Ktoré ďalšie funkcie budú musieť nakresliťpozornosť? Otázkou je, že akékoľvek preskúmanie, ako už bolo povedané, musí byť gramotné a informatívne. Zároveň je potrebné uviesť len pravdivé informácie. Hlavným problémom je výzva dôvery medzi obyvateľstvom.

Umožňujú to moderné informačné zdrojeopustiť názory o firmách pre všetkých priateľov. Preto sú niektorí čitatelia skeptickí. Preto, ak niekto neverí písomne, zmení sa význam posty.

Ako napísať recenziu o práci spoločnosti? Vzor príspevkov uvedených skôr sa nedá nazvať prirodzenou. Tam, ako už bolo uvedené, existuje veľa interpunkčných znamien a emócií.

Je dôležité nielen pozorovať emocionálnezložky a gramotnosti, ale aj informatívne. Treba mať na pamäti, že ideálny text napísaný v literárnom jazyku nie je vôbec dobrý názor firmy. To určite vyvolá nedôveru medzi obyvateľstvom. Prečo sa to deje? Vzhľadom na to, že moderné firmy stále viac objednávajú recenzie. Z vyššie uvedeného vyplýva, že je dôležité vždy pamätať na prirodzenosť reči.

Žiadne reklamy!

Spätná väzba na prácu stavebnej firmy (vzorkatoto sa dá o niečo neskôr), rovnako ako iné, nie je vždy ľahké skladať. Problémom často je, že vyjadrené stanovisko by nemalo obsahovať reklamu. Čo to znamená?

Informácie napísané na príspevku by nemali byťpríliš pochvaľujúce. To je dôvod, prečo je dôležité zachovať prirodzenosť bez vykreslenia reality. V podstate sa vyskytuje tento problém pri písaní pozitívnych recenzií. Koniec koncov, sú vnímané ako reklama. Veľké množstvo používateľov neverí dobrým hodnoteniam o konkrétnej spoločnosti.

Ako napísať recenziu o spoločnosti? Je dôležité písať dobré alebo zlé informácie bez obťažovania a "hlasných" vyhlásení. Nie je vždy možné zachovať harmóniu v tejto oblasti bez problémov. Je lepšie prečítať text niekoľkokrát pred publikovaním, potom editovať príliš rušivé vety a až po odoslaní na spracovanie.

Informácie o spoločnosti

Bola požiadavka na spätnú väzbu o práci spoločnosti? Vzorka takéhoto príspevku, ak to považujete za pravdivú, by mala obsahovať informácie o spoločnosti. Bez nej by sa názor považoval za falošný.

Zvyčajne sa vyžaduje špecifikácia:

• celé meno spoločnosti;
• pozícia, v ktorej zamestnanec pracoval;
• adresa spoločnosti;
• E-mail (ak je to možné);
• telefón spoločnosti;
• údaje o manažéroch.

Všetky tieto informácie sú verejne dostupné. Nemá zmysel ho skrývať. Preto písanie údajov o spoločnosti bude mať pozitívny vplyv na rating spoločnosti.

K dnešnému dňu, nedostatok kontaktuinformácie o spoločnosti nie sú príliš nedôverčivé. Napriek tomu, ak nie je nikde pevné údaje, je možné hovoriť o zlej viere organizácie. Preto sa odporúča uverejniť vyššie uvedené informácie. To samozrejme nebude zbytočné.

Zobrazenie šablóny

Existuje ďalší problém. Často sa usiluje o veľkú väčšinu názorov. Ako napísať recenziu o spoločnosti? Vzorový text, ktorý bude považovaný za normálny, by nemal mať vzhľad šablóny. V opačnom prípade bude čitateľ považovať za nepravdivý.

Najčastejšie s nedôverou a stereotypmitvárou v tvár pri opustení spätnej väzby o práci v spoločnosti. Zamestnanci nerozmýšľajú nad správnym zložením textu, publikujú informácie s množstvom emócií a minimálnymi informáciami. Navyše aj vlastné názory často vyzerajú ako šablóny. Koniec koncov, ľudia dostávajú jasné pokyny, ako spraviť príspevok.

V súlade s tým, prehodnotenie vykonanej práce.Stavebná spoločnosť, ktorej model môže byť považovaný za pravdivý, je pôvodný text a maximálny obsah informácií. Niekedy sa musíte snažiť nájsť veľmi "zlatý zlom".

Aby ste boli jasní, mali by ste zvážiť niekoľkopríklady: "Spoločnosť je normálna, rýchlo sa vyrovnali s prácou, všetko sa mi páčilo."

Podobné recenzie sú vzorky, ktoré spôsobiaveľa odporu a skeptického čitateľa. Názory na takýto plán možno nazvať šablónou. V každom prípade vyzerajú podozrivo. Nemajú žiadne informácie, ktoré by dokázali dokazovať pravdivosť.

štruktúrovanie

Ako napísať recenziu o spoločnosti? Vzorka tohto dokumentu je zvyčajne nemožné predvídať. Každá firma je individuálna, všetci zamestnanci a zákazníci nájdu svoj vlastný spôsob vyjadrenia. Napriek tomu je pri zostavovaní príspevku potrebné dodržiavať určitú štruktúru. Táto technika pomôže nestratiť v svedectve a urobiť text informatívny. Zo stereotypu tiež zachráni.

Najprv musíte napísať údaje o spoločnosti. Ak hovoríme o spätnej väzbe o práci v spoločnosti, potom sa odporúča zamestnancovi uviesť informácie o svojej pozícii. Nie je nič ťažké ani zvláštne.

Nasleduje opis situácie. Toto je hlavná časť listu. Predstavuje hlavnú myšlienku celého textu. Môžete si napríklad nechať spätnú vďaku za prácu spoločnosti. Vzorka takéhoto príspevku by mala obsahovať informácie o tom, prečo sa firma považuje za dobrú. Odporúča sa predložiť dôkazy. Napríklad fotky alebo video. Záporné stanoviská musia byť podporené dôkazmi. Bez nich väčšina recenzií nespôsobí dôveru.

List sa končí záverom. Niekedy sú zanedbávané. V tomto odseku je zvyčajné zhrnúť výsledky všetkého, čo bolo napísané skôr. Zvyčajne používatelia odporúčajú kontaktovať organizáciu alebo odporúčajú, aby ste sa s ňou vzdali.

Posledným nuancom sú informácie o autorovi recenzie. Väčšina názorov zostávajúcich v sieti sa nachádza bez tejto položky. Stačí postúpiť tieto údaje: F. I. O., postavenie zamestnanca, povaha poskytovanej služby.

príklady

Teraz je jasné, ako napísať prehľad práce.spoločnosti. Nie je také ťažké vytvoriť vzorový dokument. Teraz sa môžete oboznámiť s niekoľkými úspešnými a neúspešnými príkladmi názorov. Pomôžu vám porozumieť tomu, ako 100% by malo a nemalo by sa písať. Napríklad tu je ukážka pozitívnej spätnej väzby na prácu spoločnosti:

"Dobrý deň. Chcel by som napísať o spoločnosti W. Hlava je Y. Nie je to najlepší šéf. Nájdete tu prácu, ale nemusíte očakávať nič zvláštneho. Ponúkané pracovné podmienky sú pomerne dobré, závisí len od pozície. Napríklad pracovníci skladu zmrazia v zime a zomrie v lete z tepla. Ale v kanceláriách ponúkané podmienky nie sú zlé - tu nie je ani horúce ani studené. Sociálny balík sa ponúka v plnom rozsahu, ale plat sa oneskoruje. Aj s platom sa klame - v rozhovore hovorí jeden, a na druhom sa ukáže iný. Svedomití a zodpovední pracovníci sú tu vždy vítaní. Budú schopní nájsť spoločný jazyk s úradmi. "

Bol to prehľad práce spoločnosti, vzorka a príklad, ktorý si zaslúži pozornosť. Podobné miesta spôsobujú dôveru v populáciu. Teraz môžete vidieť, ako písať recenzie.

Nasledujúce vzory nie sú napríklad najlepšie:

1. "Platba je normálna - môžete pracovať."
2. "Nechajte sa hanbiť - nechajte si nervy!"
3. "Skvelá spoločnosť, všetko sa mi páčilo."

Môžete si všimnúť, že písanie recenzií nie je tak jednoduché. Je potrebné pristúpiť k tomu až po starostlivom preskúmaní pravidiel pre vypracovanie dokumentu.

</ p>>